Folyamatelemző

A pozícióról

A Richter Gedeon közel 30 éve elégedett használója az SAP szinte minden elérhető moduljának.
Folyamatelemzőként jelentős szereped lesz a vállalat S4HANA-ra való átállásban. Munkád során támogatni fogod a Process Ownereket folyamataink tervezésében, megvalósításban és dokumentálásában. 

Feladataid lesznek

• A szervezet üzleti folyamatainak végpontok közötti feltérképezése és modellezése (a Process Owner irányításával és az érintett területek képviselőivel)
• A folyamatmodell tárházának karbantartása
• Együttműködés a Process Ownerekkel és Process Stewardokkal a problémák feltárása során és a megoldási javaslatok kidolgozásában
• Process Ownertől és/vagy a Szenior folyamatelemzőtől érkező elemzési kérések végrehajtása (pl. teljesítményelemzés, hatáselemzés és folyamatszimuláció) 
• Tagja leszel a folyamatváltoztatási kérelmeket értékelő és rangsoroló, valamint a folyamatmódosítást végrehajtó csapatnak

Elvárás a pozícióban

• Minimum 3 év elemzésben szerzett tapasztalat (preferáltan folyamatelemzés, de lehet üzleti elemzés is)
• Folyamatmodellező- és folyamatelemző eszközök, valamint process mapping módszertanok ismerete - gyakorlati alkalmazása!
• Magabiztos, aktív angol nyelvtudás - írásban és szóban! 
• Kiváló írásbeli és szóbeli kommunikációs készség
• Problémamegoldó fókuszú elemző készség 
• Előremutató kritikai gondolkodás
• Big pic és részletek átlátásának képessége
• Analitikus és szisztematikus gondolkodás
• Kiváló írásbeli és jó szóbeli kommunikációs készség
• Részletorientált dokumentációs készség

Előny

• Gyártó vállalatnál szerzett tapasztalat
• Valamint az alábbi eszközök ismerete/munkád során ezeket fogod használni:
  • QPR 
  • Signavio 
  • Celonis 
  • Sparx Enterprise Architect
     

Amit a Richter kínál

Elkötelezett, támogató csapatot és stabil, hosszú távú, nemzetközi viszonylatban is megbecsült hazai központú munkahelyet, ahol kollégáink egészsége és kiegyensúlyozottsága kiemelten fontos számunkra:

• egészségprogrammal, helyi orvosi rendelőkkel és egészségbiztosítással gondoskodunk munkatársaink egészségének megőrzéséről,
• jóllétükhöz vállalati üdülőink és ingyenes sportolási lehetőségeink (uszoda, konditerem, sportpálya) járulnak hozzá,
• a családok életét iskolakezdési támogatással, óvodánkkal támogatjuk,
• munkatársaink teljesítményét a bér mellett számos juttatással ismerjük el (cafeteria, nyugdíjpénztár, csoportos élet- és balesetbiztosítás részvény program, törzsgárda jutalom),
• kollégáink fejlődését számos képzéssel segítjük