Gyártási Folyamatok Digitalizálásáért Felelős Munkatárs

Csatlakozz hozzánk

A Richter digitalizációs projektjeinek a támogatásáért és végrehajtásáért felelős csapatunk bővül. A területen a kollégák feladatai a folyamatok ábrázolása, elemzése és változtatásokra vonatkozó javaslattétel, majd azok végrehajtása; folyamat-transzformáció végrehajtása projektmunka során. Ezeken felül a digitalizációhoz szükséges szoftverek üzleti oldali igényeinek a megfogalmazása, bevezetése és a fenntartás támogatása is a terület napi ritmusát képezi.

Feladatok

• (Főként üzemi) folyamatok és felépítés feltérképezése, ábrázolása és azok megértése, MES gyártástámogató rendszerben való leképzés céljából
• Folyamatok javítása, egyszerűsítése, sztenderdizációja, digitalizációra való előkészítése, hogy a legoptimálisabb digitális folyamat leképzés tudjon megvalósulni 
• Digitalizációs projektekben való részvétel, alprojektek vezetése, koordinálása, főként üzemi/üzleti folyamatváltozások igényeinek összegyűjtése, új folyamat kialakítása a MES rendszer adta funkciók használatával)
• Időnként üzemi jelenlét, mely során a folyamatok megismerés és elemzése zajlik az ott dolgozó kollégák bevonásával
• Adatgyűjtésre használt szoftverek, rendszerek működésének a definiálása, támogatása, hibaelhárítás
• OSI-PI, PAS-X, SAP és egyéb MES programhoz kapcsolódó rendszerek működésének a definiálása, javítása és fenntartása, ami vonatkozik a rendszerek együttműködésére, törzsadatokra, interfacekre, figyelembe véve a jelen és jövőbeli folyamatokat, üzemi és minőségügyi elvárásokat
• Rendszer validációs tevékenységek átlátása és betartása, validációs tevékenységek támogatása
• Alapszintű elektronikus gyártási lapok készítésének ismerete, viszont a rendszerkapcsolatok, adatbekérések kialakításának alapos ismerete a PAS-X és a kapcsolódó rendszerek között
• Az elektronikus gyártási lapok leképzésével foglalkozó csapattal és a társosztályokkal való együttműködés
• Feladatok egyértelmű megfogalmazása
• Információ megosztása a kollégákkal a feladatok megoldásának érdekében
• Problémák felmerülése esetén azok megoldására való törekvés

Elvárt végzettség, szakképzettség

• Felsőfokú műszaki vagy informatikai végzettség akár pályakezdőként is

        Vagy

• Középfokú IT területű végzettség 1-3 év tapasztalattal.

Egyéb elvárások, tapasztalat

• Analitikai szemléletmód
• Logikus gondolkodás
• Összefüggések felismerése
• Magasszintű, transzparens kommunikációs készség 
• Minőségre, pontosságra törekvés
• Fejlett interperszonális készségek
• Kimagasló problémamegoldó készség
• Stressztűrés
• Csapatjátékos szemlélet

Szükséges kompetenciák

Amit kínálunk

Elkötelezett, támogató csapat és stabil, hosszú távú, nemzetközi, hazai központú munkahely, ahol az egészséged és kiegyensúlyozottságod kiemelt szerepet kap

• Teljesítményedet a bér mellett számos juttatással ismerjük el (cafeteria, nyugdíjpénztár, csoportos élet- és balesetbiztosítás részvény program, törzsgárda jutalom)
• Egészségprogrammal, helyi orvosi rendelőkkel és egészségbiztosítással gondoskodunk egészséged megőrzéséről
• Magad és családod jóllétéhez vállalati üdülőink és ingyenes sportolási lehetőségeink (uszoda, konditerem, sportpálya) járulnak hozzá
• Családod életét iskolakezdési támogatással és óvodánkkal támogatjuk
• Fejlődésedet folyamatos képzésekkel támogatjuk
• Betanulás után heti 2 nap Home Office lehetőség